〒275-0016千葉県習志野市津田沼5-14-16(京成本線「京成津田沼駅」より徒歩6分)
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エムトラストでは、私たちの目指すビジョンや経営理念に共感し、一緒に働ける「今よりもっといい方法を追い求めるWebマーケター」を募集してます。
私たちのお仕事に興味を持たれた方、一緒に楽しく仕事をしてみませんか?
★明確な評価制度★
成果だけでなく、スキルや考え方などの項目でも評価します。建築業界では極めて稀な評価制度で、「何をしたら収入が上がるか」が明確です。
年次関係なく頑張る人を応援します。
★自己実現を叶える会社★
代表の高橋は「結果と収入が比例し、仲間が”自己実現”できる会社を目指したい」という想いがあります。
そんな想いがつまった評価制度のもと、納得できる評価と待遇、そしてあなたらしいキャリアを手にしませんか。
インテリアコーディネーターの仕事とは、お客様の要望をヒアリングしたうえで、建物内のインテリアについてアドバイスし、総合的にその空間をコーディネートすることです。
お客様と打合わせを重ねながら「どんな部屋にしたいのか」「どのように暮らしたいのか」などの要望を引き出し、そのイメージを具現化するためのプランを立てていきます。
お客様にカタログやサンプルなどを提示したりショールームに同行したりして、商品を選ぶお手伝いをします。見積書を作成し、予算とすり合わせていきます。
内装で扱う建材や照明器具、壁紙、家具などに関する幅広い知識を持ち、プロのアイデアやセンスを活かして、より快適な空間を提案していく仕事です。
商品の発注を行い、着工後は現場とお客様との間で調整を行います。
工事完了後、不具合がないかなどの確認を行います。
入社祝い金アリ!(正社員10万、アルバイト2万)
特に求める資質
募集職種 | インテリアコーディネーター(IC) |
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仕事内容 | 明確な評価制度のもとで、一緒に成長しませんか。 成果はインセンティブとキャリアアップできちんと還元。 創業10周年を迎えた当社が目指すのは、日本一の人事評価制度を持つ会社です。 「納得してイキイキと働いてほしい」との想いから、独自の評価制度をご用意しています。 ★明確な評価制度で、年収1,000万円以上も目指せる! 売上実績だけでなく、スキルや考え方などの項目でも評価します。建築業界では極めて稀な評価制度で、「何をしたら収入が上がるか」が明確です。 年次関係なく頑張る人を応援します。 ★「営業経験者」早期キャリアアップ、月20万円以上の月収UP可能 急成長中だから、スピード感のある昇給や昇格が可能です。 インセンティブは翌半期の月給に毎月上乗せされる仕組みなので、スピード昇給だけでなく安定収入も狙え、1度に20万以上月給アップする社員もいます。 ★自己実現を叶える会社。 こうした取り組みの背景には、高橋代表の「結果と収入が比例し、仲間が”自己実現”できる会社を目指したい」という想いがあります。 そんな想いがつまった評価制度のもと、納得できる評価と待遇、そしてあなたらしいキャリアを手にしませんか。 【仕事内容】 お客さまにインテリアを提案し、「どんな壁や床、照明にするか」などインテリアの仕様をコーディネートしていただきます。 ~具体的には~ 「クロスの色やカーテンレールの位置決め」 「コンセントの配置などのインテリアの設定」 など、壁やタイルの色から具体的なオプションまで、 建物内のインテリアをお客さまと一緒に考えていきます。 当社では注文住宅、リフォーム、店舗/オフィスなど幅広く携わることが可能です。 クライアントの要望を踏まえて住宅やオフィス、店舗、商業施設などの空間のコーディネートを提案し、打ち合わせによって最終決定したプランに基づき発注していきます。 アウトラインが決まったら現場監督や設計担当者に引き継ぎます。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募条件 | <業界未経験、第二新卒、歓迎!> ◆営業経験をお持ちの方 ◆運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※営業として扱った商材・業種・toB・toCいずれも不問です。 ※営業未経験の方でも、意欲がある方は歓迎します。ご興味があればぜひご応募ください。 |
勤務地 | 本社/千葉県習志野市津田沼5-14-16 ◆転勤はありません。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (実働8時間) |
最寄駅 | 京成本線「京成津田沼駅」より徒歩1分(satellite office) |
給与・諸手当 | 月給25万円~55万円 ※固定残業代(月40時間分・4万7650円~)を含む。超過分は別途支給。 ※年齢・経験等を考慮し決定。 ※営業未経験の方は月給25万円~にてお迎えします。 <ポジションに応じて固定給も上がります!> ・レギュラー 年収360~480万円+【インセンティブ】 ・チーフ 年収480~530万円+【インセンティブ】 ・マネージャー 年収530~660万円+【インセンティブ】 ・プロジェクトリーダー 年収660~780万円+【インセンティブ】 ※営業経験者はレギュラー以上で採用。 年収例 年収780万円(月給65万円+各種手当)+インセンティブ144万円 ※インセンティブは6分割し、翌半期の月給に加算して支給。 ↓ 翌半期の想定月収…89万円(月給65万円+インセンティブ24万円)+各種手当 |
交通費 | 月2万円迄/上限を超える場合は応相談 |
昇給 | 昇給年2回(5月・11月) |
賞与 | ◆決算賞与(10月) ※職種による |
休日休暇 | 【年間休日118日】 ◆週休2日制(月8~10日休み/火・水) ◆夏季休暇 ◆年末年始 ◆有給休暇 ◆育休・産休(取得実績あり) |
加入保険 | 各種社会保険完備 |
福利厚生 | 【「人材が一番大切」という代表の想いから、各種福利厚生や制度・手当を整備しています】 ◆昇給年2回(5月・11月) ◆決算賞与(10月) ◆インセンティブ ◆社会保険完備 ◆時間外手当(超過分) ◆住宅手当(規定あり) ◆子ども手当(小学生になるまでの子ども一人につき月5000円) ◆資格手当 ◆交通費(月2万円迄/上限を超える場合は応相談) ◆車通勤可 ◆ガソリン代支給(社用車) ◆駐車場代補助(社用車) ◆社内分煙 ◆私服(オフィスカジュアル)勤務可 ◆PC貸与 ◆健康診断 ◆社員旅行 ◆入学御祝金(お子さまが小学校入学時に10万円支給) |
採用予定人数 |
千葉県習志野市新築注文住宅の営業職の求人
株式会社エムトラスト採用サイトをご覧いただき、ありがとうございます。
株式会社エムトラストでは下記の理念のもと、
新築の注文住宅営業として一緒に働いてくださる仲間を募集しています。
■ビジョン:自己実現
私達の考える自己実現とはスタッフ個人が自己実現できる環境、組織作りを目指しています。
家を建てたい、出店したい、お客さまの「自己実現」をお手伝いするのが私達の使命です。
自己実現し、満たされた時は周りを満たしたくなるものです。私たちができる社会に与える影響力は微力です。
しかし、家族、友人、パートナーに良い影響をもたらす事は今すぐできます。
そこから良い影響を連鎖した時微力から大きな力へと社会にも良い影響与える事ができると考えています。
私たちはそんな「自己実現」を目指していきます。そして、お客さまの自己実現のお手伝いを全力でサポートします。
■ミッション:今よりもっと良く
私達は満足する事なくもっといいアイデアはないか?もっといい方法はないか?もっといいやり方はないか?
「今よりもっと良く」という気持ちやアイデアが、自己実現を後押しできると考えます。
「感動では足りない」常にプロ意識をもって自己を高め続けるためには今よりもっと良く、求められたことから、
より良くを一人一人が考える事で、問題としてではなく課題と捉え、求められるものをより良く提供します。
■バリュー
・1%でも可能性の広がる事にチャレンジ
・いかなる努力も楽しみます
・矢印はいつも自分へ
・卓越したチームワーク
・スピード力
まずはお気軽にお問合せ・ご応募ください。